ACTIF

Une grande expertise des métiers de banque, de l'économie, de la finance et de la gestion

  • Création, gestion et animation de programmes de formations longues et diplômantes en gestion, banque, finance, microfinance, assurances, management et gestion des collectivités locales, gestion de projets
  • Création, gestion et animation de programmes de formations courtes et qualifiantes pour des «Managers de Banques», «Analystes de risques de contrepartie et de risques opérationnels», «Chargés d’Affaires Entreprises», «Appuis Commerciaux», «Conseillers de Clientèle Particuliers et Professionnels», «Chefs d’Agence», «Chefs de Services Engagements», «Chefs de Service Etranger», «Chefs de Services Comptables» «Auditeurs», «Contrôleurs Internes», «Contrôleurs de Gestion», «Gestionnaires de Créances Contentieuses», «Responsables de Formation», Gestionnaires de Ressources Humaines», «Gestionnaires de Projets»
  • Gestion du Volet Environnement du NEPAD (SINEPAD/Env.) ; coordination et suivi de ses domaines prioritaires : lutte contre la désertification et la dégradation des terres, gestion intégrée des ressources en eau, conservation et utilisation durable des Ressources Marines, Côtières, changements climatiques, questions transversales (Santé /Environnement, Pauvreté/ Environnement).
  • Conception, recherche de financements et mise en œuvre de Projets industriels, commerciaux et de services
  • Conception, recherche de financements et mise en œuvre des Projets des Plans Stratégiques et Plans d’Actions régionaux des pays du NEPAD et de la Conférence des Ministres Africains de l’Environnement (CMAE/AMCEN)
  • Conception, suivi et évaluation de Programmes de Recherches Agricoles, Agro-industrielles et Forestiers en Afrique
  • Conception, suivi et évaluation de Programmes en Energies Renouvelables en Afrique
  • Elaboration, suivi et évaluation de politiques Agricoles et Agro-industrielles en Afrique


ACTIF, une ambition africaine

L’Afrique recèle de potentiels économiques et humains très appréciables qui en font « le continent du futur ». Les techniques de gestion pouvant rendre ses organisations publiques et privées performantes évoluent très rapidement. Les cadres à la pointe de ces techniques doivent se mettre au service de ces organisations pour contribuer à leur développement harmonieux. Ils doivent également mettre leurs relations internationales (Investisseurs notamment) acquises tout au long de leur carrière professionnelle, au service du développement de l’Afrique dans ce contexte de mondialisation irréversible.